ЛДПР добивается дополнительного выходного и сокращённого графика для работающих родителей

Баланс между карьерой и семьёй

Из-за страха потерять работу и стабильный доход мамы и папы берут переработки к и без того плотному рабочему графику. Родители получают проблемы со здоровьем, накапливают стресс и жертвуют самым дорогим — временем, проведённым с детьми. В таких условиях о росте рождаемости говорить не приходится. ЛДПР настаивает работодатели должны учитывать семейное положение сотрудников и идти им навстречу! Партия предложила инициативы в поддержку работающих родителей Закрепить в Трудовом кодексе право родителей на сокращённую продолжительность рабочей недели с сохранением заработной платы — до 39 часов. Предоставить работникам, воспитывающим двух и более детей, возможность брать дополнительный оплачиваемый выходной один раз в три месяца. За год семья сможет накопить 4 таких дня и организовать мини-отпуск. Леонид Слуцкий подчеркнул, что в период, когда цены растут, а зарплаты нет, быть внимательным родителем и успешным специалистом — задача не из лёгких. Государство должно поддержать таких людей.

Семья — основа государства, и наша задача всеми силами укреплять этот фундамент, а не расшатывать!, — заявил Председатель ЛДПР.